Thực hiện Kế hoạch số 40/KH-TLĐ ngày 19/11/2013 của Tổng liên đoàn Lao động Việt Nam (TLĐ LĐ VN), ngày 18/02/2014, tại Hà Nội, Công đoàn Giao thông vận tải Việt Nam (CĐ-GTVTVN) đã tổ chức “Hội nghị Tổng kết một số vấn đề lý luận, thực tiễn về đội ngũ Công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) và hoạt động Công đoàn qua 30 năm đổi mới”. Chủ tịch Công đoàn GTVT VN Đỗ Nga Việt chủ trì Hội nghị. Tới dự và chỉ đạo Hội nghị có Đồng chí Nguyễn Văn Ngàng – Phó chủ tịch TLĐLĐVN.
Ông Lâm Hồng Kỳ - Trưởng ban Tuyên giáo & Nữ công Công đoàn Ngành GTVT trình bày báo cáo tại Hội nghị
Công đoàn Ngành GTVT là đầu mối đầu tiên trong 83 đầu mối trực thuộc TLĐ LĐ VN tổ chức Hội nghị “Tổng kết một số vấn đề lý luận, thực tiễn về đội ngũ Công nhân viên chức lao động (CNVCLĐ) và hoạt động Công đoàn qua 30 năm đổi mới” với sự tham gia của các đồng chí cán bộ chủ chốt của Công đoàn Ngành và các đồng chí Chủ tịch, Phó chủ tịch các công đoàn trực thuộc.
Tại Hội nghị, các đại biểu thạm gia đóng góp 14 ý kiến vào dự thảo “Báo cáo Tổng kết một số vấn đề lý luận, thực tiễn về đội ngũ CNVCLĐ và hoạt động Công đoàn GTVT Việt Nam qua 30 năm đổi mới”.
Những năm qua, Công đoàn GTVT VN đã chủ động nắm bắt bồi dưỡng quan điểm đổi mới của Đảng, chỉ đạo của TLĐ LĐ VN, Ban cán sự Đảng bộ GTVT, phối hợp với cơ quan chuyên môn đổi mới nội dung và phương pháp hoạt động Công đoàn. Liên tục từ năm 1993, Công đoàn đã cụ thể hóa 3 chương trình công tác lớn của ngành: Tỷ lệ Công đoàn cơ sở vững mạnh và xuất sắc đạt 89 – 94,5%; Tỷ lệ các đơn vị thực hiện đại hội CNVC, hội nghị CBCC, hội nghị người lao động từ 85-99%; Tỷ lệ về tổ chức thương lượng, ký kết, giám sát thực hiện TƯLĐTT đạt từ 95,7-96,1%; Công đoàn cùng với chính quyền tạo việc làm, tăng thu nhập cho người lao động, giảm tỷ lệ thiếu việc làm toàn ngành dưới 2%.
Đến thời điểm này, Công đoàn GTVT VN quản lý 28 tổ chức công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở (trong đó có công đoàn Tổng công ty Quản lý bay Việt Nam) và 25 Công đoàn cơ sở trực thuộc với trên 9 vạn lao động. Các đơn vị cơ bản đã đảm bảo việc làm, tăng thu nhập và đảm bảo các chế độ cho người lao động.
Đại hội VI Đảng Cộng sản VN tháng 12/1986 đã thông qua đường lối đổi mới toàn diện, Nghị quyết Đại hội nêu rõ: Công đoàn và tổ chức quần chúng phải đổi mới nội dung và phương pháp hoạt động, hướng mạnh về cơ sở, thu hút đông đảo nhân dân tham gia các phong trào cách mạng…Thực hiện đường lối đổi mới của Đảng, việc sắp xếp các doanh nghiệp nhà nước, cổ phần hóa, cải cách hành chính, chuyển đổi các đơn vị sự nghiệp công, từng bước thực hiện xã hội hóa trong Ngành GTVT được chỉ đạo thực hiện quyết liệt. Đặc biệt từ năm 2008 đến nay Công đoàn Ngành đã tham gia tham mưu cho Ban cán sự Đảng Bộ GTVT thực hiện có hiệu quả quá trình tái cơ cấu các doanh nghiệp.
Đ.C
