Công ty Quản lý bay miền Bắc tổ chức thành công Hội nghị đại biểu người lao động năm 2026

thứ bảy, 24/01/2026 18:00

Chiều ngày 23/01/2026 tại hội trường 134 ATCC/HAN, Công ty Quản lý bay miền Bắc tổ chức Hội nghị đại biểu người lao động năm 2026 với sự tham dự của 114 đại biểu đại diện cho 951 cán bộ, nhân viên đến từ các đơn vị trực thuộc Công ty.

A1-167
Đại biểu tham dự Hội nghị Người lao động Công ty năm 2026

Tham dự và chỉ đạo Hội nghị, về phía Tổng công ty Quản lý bay Việt Nam có đồng chí Nguyễn Công Long - Phó Bí thư Đảng ủy, Tổng giám đốc; đồng chí Lê Bích Hòa - Phó Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Công đoàn; đồng chí Hoàng Trung Kiên - Trưởng Ban Tổ chức cán bộ - Lao động.

A2-142
Đại biểu tham dự Hội nghị 

Về phía Công ty Quản lý bay miền Bắc có đồng chí đồng chí Nguyễn Mạnh Thắng - Bí thư Đảng ủy, Giám đốc Công ty; đồng chí Nguyễn Duy Quyện - Phó Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn Công ty cùng 114 đại biểu được triệu tập. Trong đó có 24 đại biểu đương nhiên và 90 đại biểu bầu đến từ 17 đơn vị trực thuộc.

A3-113
Đồng chí Nguyễn Mạnh Thắng – BTĐU, GĐ Công ty báo cáo kết quả thực hiện nhiệm vụ năm 2025 

Thay mặt Ban Giám đốc, đồng chí Nguyễn Mạnh Thắng đã trình bày Báo cáo kết quả thực hiện kế hoạch sản xuất kinh doanh năm 2025 và phương hướng, nhiệm vụ hoạt động sản xuất kinh doanh năm 2026. Báo cáo đã đánh giá đầy đủ, toàn diện tình hình hoạt động của Công ty Quản lý bay miền Bắc, đồng thời chỉ rõ những khó khăn, thách thức trong năm 2025, nổi bật là công tác chuẩn bị các sự kiện chính trị trọng đại của đất nước (Lễ kỷ niệm 50 năm Ngày Giải phóng miền Nam, Đại Lễ A80) tổ chức trên quy mô lớn với sự tham gia của nhiều lực lượng, tình hình hoạt động bay ngày càng đa dạng, phức tạp, đặc biệt là bay hỗn hợp quân sự và dân dụng; các yếu tố thời tiết bất lợi với nhiều cơn bão có cường độ mạnh kèm dông lốc, mưa lớn, tầm nhìn và trần mây giảm thấp; bên cạnh đó, một số Cảng hàng không đang trong quá trình thi công, sửa chữa các hạng mục như sân đỗ, đường lăn, nhà ga… đã ảnh hưởng trực tiếp đến công tác điều hành bay và điều kiện cất, hạ cánh, qua đó tác động không nhỏ đến hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty.

Trong bối cảnh đó, với tinh thần đoàn kết, quyết tâm, nỗ lực bền bỉ và sáng tạo, Công ty Quản lý bay miền Bắc đã hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị trọng tâm được giao, bảo đảm điều hành an toàn tuyệt đối 100% các chuyến bay trong vùng trách nhiệm. Sản lượng điều hành bay năm 2025 đạt 549.498 lần chuyến, tăng 117,6% so với năm 2024, trong đó: 231.948 lần chuyến tàu bay quá cảnh, 317.550 lần chuyến tàu bay đi/đến, và 384 lần chuyến bay chuyên cơ (VIP). Trong năm 2025, toàn đơn vị có 11 sáng kiến, giải pháp công tác, giải pháp hữu ích được công nhận…

Nhiệm vụ trọng tâm năm 2026, Công ty đặt ra các chỉ tiêu sau: bảo đảm điều hành bay an toàn, điều hòa, hiệu quả cho 100% chuyến bay trong vùng trách nhiệm; sản lượng điều hành bay tăng khoảng 11% so với năm 2025; duy trì văn hóa an toàn, chính trực, chủ động ứng phó với thiên tai và bảo đảm an ninh mạng trong mọi tình huống; phát động thi đua tạo phong trào lao động giỏi, lao động sáng tạo và khuyến khích các sáng kiến, giải pháp hữu ích tăng năng suất lao động, nâng cao chất lượng dịch vụ; chú trọng công tác đào tạo, huấn luyện nội bộ, nâng cao năng lực làm chủ công nghệ, đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế; thực hiện nghiêm quy định về thực hành tiết kiệm, chống lãng phí; kiểm soát chặt chẽ các khoản chi thường xuyên, hội nghị, khánh tiết; bảo đảm tiến độ quyết toán các dự án và giải ngân theo kế hoạch đối với các dự án mới và tổ chức thực hiện hiệu quả các chỉ tiêu kế hoạch được Tổng công ty giao trong năm 2026.

A4-93
Đồng chí Nguyễn Duy Quyện - PGĐ, Chủ tịch CĐCS Công ty báo cáo Hội nghị 

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Nguyễn Duy Quyện - Phó Giám đốc, Chủ tịch Công đoàn Công ty báo cáo Ban Chấp hành Công đoàn phối hợp với chính quyền đồng cấp tổ chức tốt công tác quán triệt, phổ biến các chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước; tuyên truyền, phổ biến và lấy ý kiến NLĐ về dự thảo Thỏa ước lao động tập thể, Nội quy lao động, các văn bản liên quan đến Quy chế trả lương, thưởng, chế độ chính sách đối với người lao động của Tổng công ty và của Công ty đến từng tổ, đội, phòng, trung tâm, văn phòng trong Công ty để người lao động được nghiên cứu, nắm bắt và tham gia đóng góp ý kiến xây dựng, sửa đổi các điều khoản phù hợp với người lao động; chăm lo việc làm, quan tâm đời sống tinh thần của người lao động. Trong năm 2025, Công đoàn cơ sở đã tổ chức thành công Đại hội Công đoàn các cấp nhiệm kỳ 2025-2030. 

Hội nghị cũng nghe đồng chí Mai Anh Tuấn đại diện Tổ Thanh tra nhân dân báo cáo hội nghị kết quả công tác hoạt động nhiệm kỳ 2024- 2026 và một số nhiệm vụ trọng tâm công tác nhiệm kỳ 2026-2028 của Tổ thanh tra nhân dân Công ty Quản lý bay miền Bắc.

Hội nghị đã nghe 03 tham luận đến từ các trung tâm có người lao động tham gia trực tiếp dây chuyền bảo đảm hoạt động bay và ghi nhận 92 ý kiến từ 12 tổ chức Công đoàn trực thuộc cơ sở trong đó có 17 ý kiến về Lương thưởng, 18 ý kiến về chế độ chính sách, 7 ý kiến về nhân sự, 18 ý kiến về công tác Đào tạo, huấn luyện, 29 ý kiến về cải thiện môi trường làm việc và 3 ý kiến về Văn hóa, thể thao. Những ý kiến thuộc thẩm quyền giải quyết của đơn vị, Ban Giám đốc Công ty và cơ quan TCCB-LĐ đã trả lời tại Hội nghị các cấp; Những ý kiến không thuộc thẩm quyền giải quyết của Công ty, Phòng TCCB-LĐ sẽ tập hợp báo cáo lên Hội nghị NLĐ cấp Tổng công ty.

A5.1-1
Đồng chí Nguyễn Công Long - Tổng giám đốc TCT phát biểu chỉ đạo Hội nghị 

Phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị, đồng chí Nguyễn Công Long - Tổng giám đốc Tổng công ty ghi nhận, đánh giá cao những nỗ lực và kết quả đạt được của tập thể Ban Lãnh đạo và CBCNV Công ty Quản lý bay miền Bắc đã làm được trong năm 2025. Đồng chí đồng thời biểu dương tinh thần đoàn kết, trách nhiệm và mong muốn tập thể Công ty tiếp tục phát huy truyền thống đó trong thời gian tới, góp phần quan trọng vào việc hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ chung của Tổng công ty.
Tiếp thu ý kiến chỉ đạo, đồng chí Nguyễn Mạnh Thắng thay mặt toàn thể cán bộ, nhân viên Công ty cảm ơn sâu sắc sự quan tâm lãnh đạo, chỉ đạo kịp thời, sâu sát của Hội đồng thành viên, Tổng Giám đốc Tổng công ty; sự phối hợp chặt chẽ của các ban chức năng và và cam kết trong năm 2026 CBNV Công ty sẽ tiếp tục đoàn kết, nỗ lực phấn đấu, tập trung mọi nguồn lực để hoàn thành tốt các nhiệm vụ TCT giao.

Hội nghị đã tiến hành bầu đại biểu dự Hội nghị Người lao động cấp Tổng công ty năm 2026 gồm 35 đồng chí ĐB chính thức và 03 ĐB dự bị; bầu Ban Thanh tra nhân dân nhiệm kỳ 2026–2028 gồm 05 đồng chí; bầu thành viên tham gia đối thoại đại diện người lao động nhiệm kỳ 2026 – 2028 gồm 23 thành viên, bảo đảm đúng quy định, dân chủ, công khai.
Sau hơn 4 giờ làm việc nghiêm túc, khẩn trương và trách nhiệm, Hội nghị Người lao động Công ty Quản lý bay miền Bắc năm 2026 đã thành công tốt đẹp, thể hiện tinh thần dân chủ, đoàn kết và quyết tâm cao của tập thể cán bộ, nhân viên trong việc thực hiện thắng lợi nhiệm vụ sản xuất kinh doanh năm 2026 của đơn vị.

Trịnh Thị Tố Loan
 

Thông báo