Đến thăm và nắm bắt tình hình thực tế, Chủ tịch Lê Hoàng Minh đã biểu dương và khen ngợi tinh thần nỗ lực, đoàn kết khắc phục khó khăn của cán bộ, nhân viên đang làm việc tại đây, dù trong điều kiện hoàn cảnh nào cũng luôn hoàn thành tốt nhiệm vụ, đảm bảo điều hành bay an toàn trong vùng trời trách nhiệm. Đồng thời đề nghị cán bộ, nhân viên không được chủ quan, lơ là, cần hết sức tập trung để điều hành bay an toàn tuyệt đối.

Trên cơ sở các kiến nghị, đề xuất của người lao động đang làm việc tại đây và phát biểu của các thành viên trong đoàn công tác, Chủ tịch đã đề nghị Công ty Quản lý bay miền Bắc cần thực hiện rà soát tổng thể việc đầu tư thay thế các trang thiết bị kỹ thuật cho các Đài địa phương, đưa vào kế hoạch năm 2024 để Tổng công ty có phương án thực hiện. Hàng năm, đơn vị cần chủ động thực hiện việc chăm sóc, duy tu bảo trì, bảo dưỡng và bổ sung xây dựng các hạng mục cần thiết phục vụ cho hoạt động sản xuất tại các cơ sở điều hành bay.

Tại buổi làm việc, Chủ tịch đã chỉ đạo các Ban chức năng cần xem xét phối hợp, hỗ trợ giải quyết các vấn đề liên quan đến cơ sở vật chất, trụ sở, điều kiện làm việc tại các đơn vị trong Tổng công ty; có chế độ lương giờ phù hợp cho các lực lượng đang trực điều hành tại các Đài địa phương; xem xét nâng cấp chế độ, tiêu chuẩn cho các đồng chí phụ trách các Đài địa phương để đảm bảo tương xứng với chức trách nhiệm vụ được giao và phù hợp với công tác đối ngoại với các đơn vị trong và ngoài ngành; hàng năm cần xây dựng định mức hỗ trợ cho các Đài địa phương hoạt động, tùy theo tình hình thực tế.

Chủ tịch đề nghị Đoàn Thanh niên Tổng công ty, phối hợp với Trung tâm Đào tạo, huấn luyện xây dựng kế hoạch, phát động trong đoàn viên thanh niên chương trình học tập sôi nổi và rộng khắp nhằm nâng cao trình độ chuyên môn cho đoàn viên, trọng tâm cần ưu tiên cho các lực lượng kỹ thuật, không lưu. Đổi mới các hình thức đào tạo, thuê chuyên gia nước ngoài đến giảng dạy và huấn luyện; định kỳ cần tổ chức đánh giá, bình chọn đoàn viên tiêu biểu, xuất sắc sẽ là nhân tố đề cử tham gia các khóa đào tạo ở nước ngoài. Đoàn Thanh niên Tổng công ty cần chủ động phối hợp với Công đoàn triển khai phát động phong trào xây dựng, bảo vệ môi trường cảnh quan nơi làm việc xanh - sạch - đẹp, xây dựng các bếp ăn tại các cơ sở điều hành bay trong Tổng công ty luôn khang trang, thân thiện để người lao động khi đến làm việc tại các Đài địa phương được thêm gắn bó, yên tâm công tác.

Với tổng số đoàn viên thanh niên chiếm tỷ lệ lớn, Chủ tịch yêu cầu Đảng ủy Công ty và các chi bộ cần chú trọng đến việc bồi dưỡng, tạo nguồn phát triển đảng viên trẻ trở thành lực lượng kế cận tiếp tục xây dựng phát triển Đài Vinh, Đội Radar Vinh trong tương lai.

Khép lại chương trình làm việc của Chủ tịch HĐTV với Công ty Quản lý bay miền Bắc, căn cứ kết luận của Chủ tịch tại các buổi kiểm tra tại các cơ sở điều hành bay của đơn vị, Chủ tịch đề nghị lãnh đạo Công ty cần tổng hợp báo cáo và đề xuất các kiến nghị và giải trình về những nhiệm vụ được giao; tiếp thu ý kiến của người lao động để Tổng công ty rà soát giải quyết kịp thời nhằm nâng cao chất lượng hiệu quả công tác điều hành bay và đời sống thu nhập của người lao động không ngừng được cải thiện; để mỗi cán bộ, nhân viên trong Tổng công ty luôn tự hào khi được công tác, cống hiến và làm việc tại Tổng công ty Quản lý bay Việt Nam Anh hùng.  

Dưới đây là một số hình ảnh buổi làm việc:

NTTH