THÔNG BÁO: Chương trình kiểm tra tiếng Anh đối tượng tuyển dụng để đào tạo Kiểm soát viên không lưu năm 2013

I. MỤC ĐÍCH, HÌNH THỨC KIỂM TRA:

1. Mục đích:

- Chương trình này quy định cách thức tổ chức kiểm tra trình độ tiếng Anh phổ thông nhằm lựa chọn nhân sự để đào tạo Kiểm soát viên không lưu cho Tổng công ty Quản lý bay Việt Nam theo các tiêu chí cụ thể sau: Khả năng dịch, hiểu, cấu trúc ngữ pháp, vốn từ vựng thông thường; năng lực sử dụng ngôn ngữ nói và nghe qua 06 kỹ năng ngôn ngữ (Phát âm, Cấu trúc, Từ vựng, Sự lưu loát, Khả năng hiểu, Khả năng tương tác).

2. Hình thức kiểm tra: Kiểm tra viết và nói (Phỏng vấn trực tiếp).

- Kiểm tra viết: Thí sinh làm bài thi viết dưới sự giám sát của Hội đồng.

- Kiểm tra nói: Thí sinh sẽ tương tác với giáo viên trên cơ sở các câu hỏi được thiết kế trong đề kiểm tra theo cấu trúc quy định.

II. BÀI KIỂM TRA, THANG ĐIỂM VÀ KẾT QUẢ

1. Cấu trúc bài kiểm tra viết:

a). Hình thức: Trắc nghiệm + Dịch Anh-Việt + Dịch Việt-Anh

b). Thời gian: 60 phút

c). Nội dung, cấu trúc: Bài kiểm tra viết được thiết kế gồm 03 phần, phù hợp với trình độ tiếng Anh đầu vào tối thiểu quy định :

- Phần I: Gồm các câu trắc nghiệm với nội dung nhằm đánh giá khả năng hiểu, cấu trúc câu và ngữ pháp, vốn từ vựng thông thường…

- Phần II: Dịch từ tiếng Anh sang tiếng Việt

- Phần III: Dịch từ tiếng Việt sang tiếng Anh.

d). Thang điểm: Tổng điểm 100đ, được phân bổ phù hợp theo nội dung, cấu trúc đề.

2. Cấu trúc bài kiểm tra nói:

a) Hình thức: Phỏng vấn trực tiếp (02 giáo viên/01 phiên phỏng vấn).

b) Thời gian 01 phiên phỏng vấn: Tối đa 20 phút/ 01 phiên phỏng vấn.

c) Nội dung, cấu trúc:   Bài  kiểm tra nói được thiết kế gồm 04 phần như sau:  

- Phần mở đầu (khoảng 1 - 2 phút): Bao gồm các câu hỏi đơn giản xác lập kênh giao tiếp giữa giáo viên và ứng viên, giúp ứng viên ổn định tinh thần để có thể có được phong độ giao tiếp chính xác nhất và giúp giáo viên phỏng vấn nắm một số thông tin cơ bản về ứng viên.

- Phần kiểm tra trình độ (khoảng 10 phút): Giáo viên đặt câu hỏi liên quan đến các chủ điểm giao tiếp thông thường nhằm xác định khả năng sử dụng tiếng Anh.

- Phần kiểm tra nâng cao (khoảng 06 phút): Giáo viên đặt câu hỏi có tính nâng cao về mặt ngôn ngữ, đồng thời kiểm tra hiểu biết của ứng viên về nghề nghiệp và về Tổng công ty.

- Phần kết thúc (khoảng 1- 2 phút): Bao gồm một vài câu hỏi mang tính xã giao lịch sự nhằm kết thúc buổi phỏng vấn.

d) Thang điểm: Giáo viên chấm điểm theo thang điểm 60đ, tổng điểm tối đa là 60đ/6 kỹ năng đánh giá, 10đ/01 kỹ năng (Phát âm, Cấu trúc, Từ vựng, Sự lưu loát, Khả năng hiểu, Khả năng tương tác).

Sau khi chấm trên thang điểm 60, giáo viên quy đổi sang thang điểm 100đ. Quy tắc làm tròn là dưới 0,5 đ theo giá trị gần nhất.

Vd: - 54,4 đ làm tròn là 54 đ

       - 54,6 đ làm tròn là 55 đ

3. Kết quả thi:

- Kết quả kiểm tra viết: Bài kiểm tra viết sẽ được chấm điểm sau khi thực hiện các thủ tục đánh số, dọc phách theo qui định. Kết quả thi viết sẽ được tổng hợp và báo cáo cùng kết quả thi nói.

- Kết quả kiểm tra nói: Kết quả kiểm tra nói sẽ được lập ngay sau khi  kiểm tra tại từng khu vực. Tổng hợp kết quả thi nói sẽ được báo cáo cùng với kết quả thi viết.

- Tổng hợp kết quả: Tổng hợp kết quả thi được báo cáo Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng phê duyệt.

III. TỔ CHỨC KIỂM TRA

1 Thành phần tham gia:

- Thành phần coi thi viết: Là thành viên được Hội đồng tuyển dụng phân công theo Quyết định số 2890/QĐ-QLB ngày 12/8/2013 của Chủ tịch Hội đông tuyển dụng về việc Thành lập Tổ Giám sát thi viết tiếng Anh để tuyển dụng cử đi đào tạo KSVKL.

- Thành phần tham gia thực hiện nhiệm vụ kiểm tra nói gồm: 02 giáo viên, cán bộ giám sát, thư ký và ứng viên.

2. Giáo viên hỏi thi tiếng Anh:

- Giáo viên kiểm tra: 02 giáo viên/cuộc phỏng vấn. Cả hai giáo viên sẽ cùng tham gia phỏng vấn và chấm điểm độc lập; kết quả cuối cùng được tính theo phương pháp trung bình cộng từ kết quả của 02 giáo viên. Giáo viên kiểm tra được quyền nghe băng ghi âm để phục vụ công tác chấm điểm tại phòng nghe băng ghi âm. 

- Giáo viên chấm điểm độc lập: Trường hợp kết quả của 02 giáo viên chênh lệch từ 5 điểm/60 điểm (thang điểm 60) trở lên thì báo cáo Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng phân công giáo viên chấm điểm độc lập (02 giáo viên khác) nghe lại file ghi âm phỏng vấn, chấm điểm và báo cáo Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng quyết định.

 3. Ghi âm kiểm tra nói tiếng Anh: Buổi kiểm tra nói sẽ được ghi âm nhằm mục đích lưu trữ hồ sơ và phục vụ cho quá trình chấm điểm hoặc sử dụng khi có yêu cầu của Chủ tịch Hội đồng tuyển dụng; Giáo viên trực tiếp phụ trách ghi âm.

4. Cơ sở vật chất phục vụ thi:

- Phòng kiểm tra: Sử dụng 03 phòng kiểm tra (01 phòng tại trụ sở Tổng công ty Quản lý bay Việt Nam, 01 phòng tại Công ty Quản lý bay miền Trung, 01 phòng Công ty Quản lý bay miền Nam) có đầy đủ bàn ghế, các trang thiết bị kiểm tra phỏng vấn như máy tính, máy ghi âm kĩ thuật số, đảm bảo ánh sáng, điều hòa nhiệt độ và nước uống… Ngoài ra Tổng công ty và các đơn vị liên quan bố trí phòng nghe băng ghi âm gần với phòng kiểm tra phỏng vấn.  

- Trang thiết bị phục vụ kiểm tra nói tiếng Anh: Sử dụng trang thiết bị của Cơ sở Đánh giá trình độ thông thạo tiếng Anh của Tổng công ty.