Tổng công ty Quản lý bay Việt Nam tổ chức Hội thảo công tác đào tạo, huấn luyện năm 2023

Trong quá trình xây dựng và phát triển Tổng công ty Quản lý bay Việt Nam 30 năm qua (1993-2023), công tác đào tạo phát triển nguồn nhân lực đã đạt được nhiều kết quả quan trọng, có nhiều bài học kinh nghiệm để Tổng công ty tiếp tục kế thừa và phát huy. Trước yêu cầu phát triển mới, Tổng công ty xác định tiếp tục thúc đẩy đào tạo phát triển nguồn nhân lực là một trong những ưu tiên hàng đầu. Hội thảo nhằm tổng kết kinh nghiệm thực tiễn để phát huy điểm mạnh, phát hiện và khắc phục những hạn chế bất cập để Lãnh đạo Tổng Công ty đưa ra các quyết sách hoàn thiện hệ thống đào tạo, xây dựng đội ngũ cán bộ, nhân viên vững vàng về chính trị tư tưởng, có trình độ chuyên môn cao, làm chủ khoa học công nghệ, đảm bảo mục tiêu hàng đầu là bảo đảm hoạt động bay An toàn - Điều hòa - Hiệu quả, hoàn thành tốt nhiệm vụ chính trị được Bộ Giao thông Vận tải giao cho Tổng công ty Quản lý bay Việt Nam.

Quang cảnh Hội thảo công tác đào tạo, huấn luyện VATM năm 2023

Đến dự và chỉ đạo hội thảo có đồng chí Lê Hoàng Minh - Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy Bộ Giao thông Vận tải, Bí thư Đảng ủy, Chủ tịch Hội đồng thành viên; tham dự còn có các đồng chí Bùi Trọng Nam, Hoàng Mạnh Tấn - thành viên Hội đồng thành viên, đồng chí Lương Quốc Việt - Kiểm soát viên của chủ sở hữu tại Tổng công ty; đồng chí Hồ Sỹ Tùng - Phó Tổng Giám đốc; các đồng chí đại diện lãnh đạo các cơ quan, đơn vị và giáo viên, huấn luyện viên, những người làm công tác đào tạo, huấn luyện trong toàn Tổng Công ty.

Đồng chí Lê Hoàng Minh - Ủy viên Ban Thường vụ Đảng ủy Bộ GTVT, Bí thư Đảng ủy,
Chủ tịch Hội đồng thành viên Tổng công ty QLB Việt Nam phát biểu chỉ đạo Hội thảo

Tại hội thảo, 18 ý kiến tham luận đã trao đổi, thảo luận một cách tâm huyết, cởi mở, đi thẳng vào trọng tâm vấn đề, phân tích đánh giá thực trạng, chỉ ra các mặt tồn tại và vướng mắc khó khăn, qua đó đưa ra định hướng và các giải pháp cụ thể góp phần thực hiện tốt nhiệm vụ đào tạo thời gian tới. Các tham luận đã tập trung vào các nhóm vấn đề chính liên quan đến giải pháp đào tạo lực lượng cốt lõi chuyên ngành Quản lý bay; kế hoạch đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao;  tăng cường bồi dưỡng chuyên môn và kỹ năng giảng dạy cho đội ngũ giáo viên, huấn luyện viên; kiện toàn hệ thống đào tạo và tập trung xây dựng và phát triển Trung tâm Đào tạo - Huấn luyện nghiệp vụ Quản lý bay; nâng cao chất lượng công tác thi, kiểm tra, đánh giá nhân viên; tìm hiểu mô hình TRAINAIR PLUS; nâng cao chất lượng công tác đào tạo trực tuyến; đầu tư phát triển cơ sở vật chất kỹ thuật phục vụ đào tạo và trang thiết bị huấn luyện thực hành; quan tâm đến chế độ đãi ngộ, chính sách thu hút giáo viên; tạo môi trường hoạt động chuyên môn, sinh hoạt chuyên đề, hội nghị, hội thảo cho các giáo viên, huấn luyện viên và những người tham gia thực hiện nhiệm vụ đào tạo, huấn luyện.

Đồng chí Bùi Trọng Nam - Thành viên Hội đồng thành viên Tổng công ty chia sẻ kinh nghiệm tại Hội thảo

Đồng chí Lâm Phúc Anh Hà - Giám đốc Công ty Quản lý bay miền Bắc phát biểu tại Hội thảo

Sau khi nghe ý kiến tham luận và phát biểu của các đồng chí Lãnh đạo Tổng công ty, Chủ tịch Hội đồng thành viên Lê Hoàng Minh đánh giá cao công tác chuẩn bị hội thảo, thời điểm tổ chức vào dịp kỷ niệm Ngày Hiến chương các Nhà giáo 20/11 là rất phù hợp. Đánh giá cao không khí trao đổi đa dạng, đúng trọng tâm trọng điểm, rất tâm huyết của các đại biểu. Đồng chí Chủ tịch Hội đồng thành viên cũng đã nhắc lại lời dạy của Bác Hồ, “Vì lợi ích mười năm thì phải trồng cây, vì lợi ích trăm năm thì phải trồng người”, người Thầy đóng vai trò “rất quan trọng và rất vẻ vang”, không có giáo dục thì không có cán bộ tốt, không có cán bộ tốt thì không có phát triển kinh tế và văn hóa.

Đồng chí Nguyễn Đình Tuấn - Trưởng Trung tâm Đào tạo - Huấn luyện  nghiệp vụ Quản lý bay
báo cáo kết quả thảo luận phiên sáng 16/11/2023

Về chỉ đạo định hướng, Chủ tịch Hội đồng thành viên khẳng định vấn đề phát triển con người là quan trọng nhất, nhiệm vụ đào tạo và phát triển nguồn nhân lực là nhiệm vụ then chốt, cần phải được coi trọng, thực hiện thường xuyên, liên tục. Năm 2024 và thời gian tiếp theo, Tổng Công ty sẽ tập trung rà soát, xây dựng Chiến lược phát triển nguồn nhân lực trình Bộ Giao thông vận tải phê duyệt làm cơ sở triển khai thực hiện. Kiện toàn hệ thống đào tạo VATM hoạt động hiệu quả, thông suốt, xác định chức năng, nhiệm vụ, phân công phân cấp  rõ ràng. Định hướng phát triển Trung tâm Đào tạo - Huấn luyện trở thành cơ sở đào tạo có chất lượng cao, làm nòng cốt và có môi trường hoạt động chuyên môn, môi trường sư phạm để nâng cao chất lượng đào tạo. Có kế hoạch lựa chọn để đào tạo, xây dựng đội ngũ chuyên gia có trình độ cao làm mũi nhọn, dẫn dắt, tạo nguồn cán bộ và giáo viên các lĩnh vực quan trọng của Quản lý bay. Rà soát, hoàn thiện các quy định, quy trình chuyên môn phù hợp với Pháp luật Việt Nam và các quy định của Tổ chức Hàng không dân dụng Quốc tế (ICAO). Tiếp tục đầu tư kinh phí đáp ứng yêu cầu đào tạo và phát triển nguồn nhân lực, có chế độ phù hợp đối với giáo viên, huấn luyện viên, tăng cường cơ sở vật chất kỹ thuật phục vụ đào tạo. Bên cạnh đó cần bồi dưỡng về nhận thức chính trị, trình độ quản lý cho đội ngũ cán bộ quản lý, giáo viên, huấn luyện viên, xây dựng đội ngũ vừa hồng vừa chuyên.

Chủ tịch Hội đồng thành viên cũng yêu cầu thủ trưởng các cơ quan, đơn vị xây dựng kế hoạch triển khai nhiệm vụ đã được kết luận tại Hội thảo, đưa kết quả Hội thảo vào hành động thực tiễn, định kỳ báo cáo kết quả, kịp thời báo cáo các khó khăn vướng mắc để tháo gỡ và điều chỉnh kịp thời. Chủ tịch kêu gọi toàn thể  giáo viên, huấn luyện viên và những người làm công tác đào tạo nỗ lực cố gắng, vượt qua mọi khó khăn thách thức để thực hiện thành công nhiệm vụ đã đề ra, góp phần xây dựng Tổng công ty Quản lý bay Việt Nam phát triển nhanh và bền vững. Nhân dịp kỷ niệm Ngày Hiến chương các Nhà giáo, Chủ tịch Hội đồng thành viên đã ghi nhận và cảm ơn sự đóng góp to lớn, không mệt mỏi của các giáo viên, huấn luyện viên; chúc đội ngũ giáo viên, huấn luyện viên và những người làm công tác đào tạo sức khỏe, hạnh phúc và thành công hơn nữa.

Chủ tịch HĐTV Lê Hoàng Minh cùng các đồng chí lãnh đạo Tổng công ty chúc mừng, tri ân, tặng hoa
và tặng quà cho giáo viên, huấn luyện viên nhân ngày 20/11

Kết thúc hội thảo, tại lễ niệm 41 năm Ngày Nhà giáo Việt Nam 20/11, Phó Tổng Giám đốc Hồ Sỹ Tùng thay mặt lãnh đạo Tổng công ty đã phát biểu chúc mừng các thầy, cô giáo và phát động “Năm 2024 - Năm nâng cao chất lượng đào tạo, huấn luyện”. Đồng chí Chủ tịch Hội đồng thành viên Lê Hoàng Minh cùng các đồng chí Lãnh đạo Tổng công ty đã chúc mừng, tặng hoa và tặng quà cho các đồng chí giáo viên, huấn luyện viên có mặt tại Hội thảo.

Các đại biểu các đại biểu tham dự Hội thảo đã về thăm và dâng hương tại làng Sen,
quê hương Chủ tịch Hồ Chí Minh

Để tưởng nhớ tới công ơn to lớn của Chủ tịch Hồ Chí Minh, sáng ngày 17/11/2023, các đại biểu tham dự Hội thảo đã về thăm và dâng hương tại làng Sen, quê hương Chủ tịch Hồ Chí Minh kính yêu.

Một số hình ảnh Hội thảo:

Đồng chí Lê Bích Hòa - Trưởng Ban Tổ chức Cán bộ - Lao động phát biểu ý kiến tham luận

Đồng chí Hoàng Trọng Bằng - Phó Trưởng Ban Kỹ thuật trình bày tham luận

Đồng chí Trần Duy Khanh - Trưởng Phòng Không lưu, Công ty Quản lý bay miền Nam trình bày tham luận

Đồng chí Nguyễn Hải Yến - Phó Trưởng Phòng Không lưu, Công ty Quản lý bay miền Trung trình bày tham luận

Đồng chí Nguyễn Tự Lực - Đội trưởng Đội Radar Sơn Trà, Công ty Quản lý bay miền Trung trình bày tham luận

Đồng chí Đỗ Thị Thu Huyền - Trung tâm Đào tạo - Huấn luyện  nghiệp vụ Quản lý bay
trình bày tham luận về mô hình TRAINAIR PLUS

Đồng chí Nguyễn Thành Hưng - Trưởng Phòng An toàn, Trung tâm Thông báo tin tức Hàng không
trình bày tham luận

Phạm Đức Căn